El Comité de Empresa de Crisnova Vidrio anuncia un acuerdo para garantizar jubilaciones anticipadas hasta 2029 El acuerdo pone fin al bloqueo existente en torno a las jubilaciones parciales y a la negociación entre el Comité y la dirección de la empresa

El Comité de Empresa de Crisnova Vidrio ha comunicado a la plantilla la firma de un acuerdo que garantiza las jubilaciones anticipadas mediante contrato de relevo hasta el 31 de diciembre de 2029. Según el comunicado, el pacto fue alcanzado en la mañana de hoy y supone un avance significativo para los trabajadores y trabajadoras de la compañía.

El acuerdo pone fin al bloqueo existente en torno a las jubilaciones parciales y a la negociación entre el Comité y la dirección de la empresa, desbloqueando una situación que se había prolongado en el tiempo.

Además, la dirección ha informado de la validación de la inversión destinada a la ingeniería básica del Horno 2, un paso considerado clave para mejorar la competitividad de la planta. Desde el Comité destacan que esta noticia representa un impulso positivo para el conjunto de la plantilla.

Por otro lado, se mantiene activa la movilización prevista para el próximo 29 de abril. El objetivo de esta convocatoria es continuar reclamando mejoras laborales, especialmente en lo relativo a la consecución de primas consideradas justas por los trabajadores.

El Comité de Empresa ha asegurado que seguirá informando sobre cualquier novedad que se produzca en relación con estos asuntos.